有很多防御犯规,有很多进攻犯规的情况。我将对您施加所有犯规的定义和解释。看看这是否是您想知道的:
第6章犯规
第32条犯规
32.1定义
32.1.1在篮球比赛中,有10名球员在有限的空间中迅速移动,而身体接触是不可避免的。
32.1.2犯规是违反规则的行为,包括与对手的球员的非法身体接触和/或违反体育道德的行为。
32.1.3一个团队可以被判处任意数量的犯规,无论罚款如何,犯规的每一次犯规都应注册,记录为记录表格并相应地受到惩罚。
第33条联系人:一般原则
33.1气缸原理
圆柱原理被定义为一个团队成员,站在地面上,占据了虚构的圆柱体内的空间。它包括团队成员上方的空间,受到以下限制:
·前部是由手的手掌制成的。
·背面是由臀部制成的,
·侧面是由手臂和腿部的外部制成的。
手和手臂都可以在躯干的前面伸展,肘部的手臂并不弯曲超过脚的位置,因此前臂和手都抬起。他的脚之间的距离根据他的身高而变化。 (图5)
33.2垂直原理
在比赛中,每个玩家都有权利占据任何没有被对手玩家占领的现场位置(气缸)。
该原理保护团队成员占据的地面空间以及在该空间内垂直跳跃的空间上方的空间。
离开垂直位置(圆柱)并与建立自己的垂直位置(圆柱)的对手进行身体接触的玩家,离开垂直位置的玩家(圆柱体)负责此接触。
如果后卫垂直离开地面(在他的圆柱体内)或将手和手臂伸到自己的圆柱体内,则不必受到惩罚。
在地面上或空中攻击球员不会使用以下方法与法律防御阵地的防守者联系。
·用他的手臂为自己创造额外的空间(明显的障碍)。
·伸展脚或手臂在拍摄时或射击后建立接触。
33.3法律防御地位
防守球员已经建立了最初的法律防御地位:
·他正面面对对手,
·他的脚在地上。
法律防御位置从地面到天花板上方垂直延伸。他可以举起手臂,双手抬起头或垂直跳跃,但是他必须在虚构的圆柱体中,手和手臂保持垂直。
33.4防守控制球
当防御控制(持有或敦促)玩家时,时间和距离因素不适用。
每当对手在挥舞的球员面前占据最初的法律防守位置(甚至是立即完成),挥舞的球员就必须期望捍卫,并且必须准备停止或改变自己的方向。
辩护人建立了最初的法律防御立场,并且在占据职位之前必须不得引起联系。
一旦后卫建立了最初的法律防御立场,他就可以搬去捍卫对手,但他不得伸出手臂,肩膀,臀部或腿部,并通过建立联系以防止他的传球球员。
当决策阻塞/碰撞情况涉及持球的球员时,裁判应使用以下原则:
·防守者必须通过面对球员并以双脚着陆来确立最初的法律防御立场。
·防守球员可以保持站立位置,垂直跳跃,侧面或向后跳,以保持其最初的法律防御地位。
·在保持最初的法律防御位置时,只要运动是侧面或向后而不是向持有人,就可以立即离开地面。
·必须在躯干上发生联系,在这种情况下,防御者将首先在接触地点。
·具有法律防御立场的后卫可以在其圆柱体内转身,以减轻任何影响或避免受伤。
如果上述任何事情发生,据信,拿着球的球员会导致犯规。
33.5不控制球的球员
一个不控制球的球员有权在球场上自由移动并占据任何没有其他球员占领的位置。
在捍卫不控制球的球员时,应适用时间和距离的因素。防守者不能在移动对手的对手的路径上如此近和/或如此迅速地占据地位,以至于后者没有足够的时间或距离来停止或改变他的方向。
此距离与防御者的速度成正比,并且不得小于1正常步骤,并且不得超过2个正常步骤。
如果防守者不重视占据最初的法律防御立场的时间和距离并与对手接触的时间和距离,则他应对这种联系负责。
一旦辩护人确立了最初的法律防御地位,他就可以为对手的辩护而行动。他不得在他的道路上伸出手臂,肩膀,臀部或腿,以防止对手穿过他。他可以在圆柱体内转动,或将手臂放在他的面前,靠近身体以避免受伤。
33.6个腾空的团队成员
从球场上某个位置跳入空中的球员有权落回同一地点。
只要在起飞时,对手的球员没有占领对手的登陆点与起飞和着陆点之间的直接通行,他有权在该场上的另一个地点降落。
如果一名球员跳了起来并降落,但是他的动力使他联系了一个在着陆地点以外占据法律防守位置的对手,那么跳高的球员将负责这种接触。
球员跳到空中后,对手的球员不会走向他的道路。
在空置的球员下移动并引起接触通常是一个基于竞争的犯规,在某些情况下,这可能是犯规的犯规。
33.7封面:法律和非法
筛查是试图延迟或阻止对手达到他希望达到的现场位置的一种尝试。
法律掩护是玩家覆盖对手的时候:
·当接触时(在他的圆柱体内)是静止的。
·当发生接触时,您的脚撞到了地面。
非法掩护是玩家覆盖对手的时候:
·当接触时移动。
·当发生接触时,它是为了覆盖对手的视野而无需给予足够的距离。
·当接触发生时,移动对手不会注意时间和距离因素。
如果您在固定的对手的视野中盖上盖子(正面或侧面),只要没有接触,进行盖子的玩家就可以随心所欲地接近对手。
如果在静态对手的视野外掩盖,那么盖上盖子的玩家必须使对手在没有接触的情况下朝封面迈出正常的一步。
如果对手正在移动,则应适用时间和距离因素。进行掩护的玩家必须留出足够的空间,以便被覆盖的玩家可以通过停止或更改指示来避免掩护。
所需的距离不得小于1正常步骤,并且不超过2个正常步骤。
与已建立掩护的团队成员的任何联系都应是合法掩护的团队成员的责任。
33.8击中某人
击球是球员的非法身体接触,无论有没有球或不推球或移至对手球员的躯干。
33.9阻塞
阻止是非法的身体接触,可防止对手有或没有球。
如果一个试图掩盖的球员在移动时静止不动或后备的对手,他将犯规。
如果球员忽略球,面对对手的球员并随着对手的球员的移动而移动其位置,除非另有说明,否则他主要负责发生的任何接触。
所谓的“除非包括其他因素”是指被掩盖的团队成员故意推动,击打或拉动人们。
当他在场上占据位置时,将手臂或肘部放在圆柱体外面是合法的。但是,当对手的球员试图通过时,必须将其移入他的气缸中。如果手臂或肘部在他的圆形并接触外,它将阻止或拉动人们。
33.10用手和/或武器与对手的团队成员联系
用手触摸对手的团队成员可能不是犯规。
裁判应确定引起联系的球员是否获得了不公平的福利。如果球员引起的接触以任何方式限制了对手球员的运动自由,则这种接触是犯规的。
当防守者处于防守位置,他的手或手臂放在握住球或不持球并保持接触以阻止他的运动的对手身上,就会发生非法手臂。
反复触摸或“弹出”对手的球员拿着球或不拿下球是犯规的,因为它可能会导致一场艰难的比赛。
这是持球的进攻球员的犯规:
·为了不公平的好处,“钩子”或用手臂或肘部缠绕防守者。
·为防止后卫防守或试图抓住球,或在他或后卫之间创造更多的空间,“推开”后卫。
·运球时,请使用延伸的前臂或手来防止对手获得控制球。
出于以下原因,一名进攻性球员没有将球“推开”,后卫是犯规的:
·摆脱球。
·阻止防守球员防守或试图抓住球。
·在他和捍卫者之间创造更大的空间。
33.11责任
垂直原理(气缸原理)适用于中心。
中锋的进攻球员和守卫他的后卫必须尊重彼此垂直位置的权利(圆柱形)。
犯规,中心的进攻或防守球员用肩膀或臀部或使用延伸的肘部,手臂,膝盖或身体其他部位来支撑对手的对手,以干扰对手的运动自由。
33.12非法防御
其背后的非法防御是防御者,他从后面与对手进行身体接触。防守者试图抓住球的事实并不能证明从后面与对手接触是合理的。
33.13拉人
拉动人们是一种非法的身体接触,会干扰对手团队成员的行动自由。这种接触(拉动人员)可以在身体的任何部位发生。
33.14促进
推动是一种非法的身体接触,当玩家使用身体的任何部位迫使运动或试图移动控制球或不控制球的对手时,就会发生非法的身体接触。
第34条侵权
34.1定义
入侵犯规是球员和对手的球员之间的接触犯规,无论球是活的还是死球。
团队成员不应通过拉伸双手,手臂,肘部,肩膀,臀部,腿,膝盖或脚来拉动,挡住,推,撞,绊倒或阻止对手的团队成员。并且不应该将他的身体弯曲为“异常”位置(超越他的气缸);也不应该沉迷于任何粗暴或暴力的运动。
34.2罚款
犯规球员应在犯规的情况下注册。
34.2.1如果对没有采取投篮动作的球员犯规:
·非福尔队将球扔到距犯罪者最接近的边界。
·如果犯规的团队对整个团队处于犯规状态,则应使用第41条(犯规:惩罚)。
34.2.2如果对正在进行射击行动的球员犯规,则应向射手罚球,如下所述:
·如果射门成功,请赢得分数并额外罚球。
·如果来自2分射击区的射击不成功,则应授予两次罚球。
·如果三分射击区的射击不成功,则应授予三罚。
·当时钟信号响起或在游戏结束前,或者设备信号响了或在24秒之前,球时,玩家被犯规,球仍然掌握在球员手中,射门成功。应计点应授予2或3次罚球。
第35条双方犯规
35.1定义
双方的犯规是两名彼此之间的球员大约在同一时间互相犯规的情况。
35.2罚款
35.2.1每个犯规球员应对入侵犯规。没有罚球奖。
35.2.2如果情况是在双方犯规时同时发生的情况,则应按照以下所述重新启动比赛:
·射门是有效的,或者最后一次或仅次于一次或仅一次罚球得分,将授予非评分团队,以将球从终点线上的任何位置投掷。
·一支球队拥有控制或拥有球,应该将球授予球队,以最违反的位置将球扔到边界。
·任何一支球队都没有控制权或比赛权,并且会出现跳跃。
第36条针对体育道德规范
36.1定义
36.1.1根据裁判的判断,球员并没有合法地试图在规则的精神和意图中直接抓住球,而发生的接触犯规是违反体育道德的犯规。
36.1.2违反体育道德的犯规必须在整个游戏中始终如一地解释。
36.1.3裁判只能判断行动。
36.1.4要确定犯规是否违反体育道德,裁判应使用以下原则:
·如果球员不努力地抓住球并接触到,那是一个犯规,这是不竞争的道德规范。
·如果玩家引起过度接触(严重犯规)以抓住球,则应将接触视为违反运动的行为。
·如果球员做出法律努力来抓住球(正常的争夺)并犯规,那不是犯规的道德规范。
36.2罚款
36.2.1应注册违反体育道德的犯规球员。
36.2.2罚球应授予犯规球员,然后授予:随后:
·球将录制站对面的中场延伸到边界。
·在中间圆圈中跳到球,然后在第一节开始。
罚球的数量应如下:
·如果犯规对尚未进行射击动作的球员犯规:应授予2次罚球。
·如果对正在进行射击的球员犯规:如果中低调的得分和罚球获得1罚球。
·如果对正在做出射击的球员犯规,则不会得分:应授予2或3次罚球。
第37条因取消竞争资格而犯规
37.1定义
37.1.1任何不良的违反运动员,替代者,被驱逐的球员,教练,助理教练或团队成员的体育精神的行为都是犯规,这是不合格的。
37.1.2当球员被注册以违反体育道德的2次犯规时,球员也应取消比赛的资格。
37.1.3当时也应取消教练的资格:
·当他因违反体育道德的行为而被登记为2个技术犯规('C')。
·由于团队席位员工(助理教练,替补或随身携带的团队成员)的不体育行为的结果,包括3个技术犯规('B')或3次技术犯规的组合,包括一次教练本人( 'C')已注册。
37.1.4如果球员或教练在37.1.2或37.1.3的比赛中被取消比赛的资格,则只能惩罚违反体育道德的犯规或技术犯规。不会因取消比赛资格而受到其他罚款。
37.1.5被取消比赛资格的教练应由记录表上注册的助理教练代替。如果记录表上没有注册助理教练,则应更换机长。
37.2罚款
37.2.1犯规的犯规应注册。
37.2.2他将被取消比赛资格,并应在比赛期间被接纳到球队的休息室并留在那里,否则,他也可以选择离开健身房。
37.2.3罚球应授予:
·任何对手的团队成员都是非接触犯规的。
·被犯规的团队成员就像犯规一样。
进而:
·球在录音站对面的中心线延伸处扔进边界。
·在中间圆圈中跳到球,然后在第一节开始。
37.2.4罚球的数量应如下:
·如果对没有进行投篮动作的球员犯规,或者是技术犯规:应罚款2次罚球。
·如果对正在进行射击动作的球员犯规,如果得分是计算得分并且罚球的。
·如果对正在进行射击动作的球员犯规并且没有得分:应授予2或3次罚球。
第38条技术犯规
38.1行为条例
38.1.1游戏的合法行为要求双方的团队成员(球员,替代者,教练,助理教练和团队成员)与裁判,唱片办公桌人员和技术代表完美合作。
38.1.2每个团队都应该尽力获胜,但必须根据体育道德和公平竞争的要求取得胜利。
38.1.3任何有意或反复的不合作或不遵守这些规则的精神的任何故意或反复的不合作,都应被视为技术犯规。
38.1.4裁判可能会通过警告甚至容忍对管理的微小技术违规行为,这显然是无意的,并且不会直接影响游戏,除非警告后反复发生,否则不会直接影响游戏。
38.1.5如果在球变成活球后发现了技术违规,则应停止比赛并注册技术犯规。罚款被执行,好像在注册时发生了技术犯规一样。无论发生什么情况,技术犯规与游戏停止之间的间隔都应该有效。
38.2暴力
38.2.1在竞争期间可能发生的暴力行为与体育和公平竞争的道德精神相反。裁判应立即阻止它,并在必要时通过负责维护公共秩序的安全人员。
38.2.2每当暴力发生在球员,替代者,教练,助理教练或竞争场上或附近的人员之间时,裁判应采取必要的行动来阻止他们。
38.2.3如果上述人员以非常不好的行为违反对手的球员或裁判,则上述人员都将被取消比赛的资格。裁判必须向竞争组织部门报告此事件。
38.2.4安全人员只要裁判要求这一点,就可以进入竞争地点。但是,如果明确打算采用暴力进入体育场的观众,安全人员必须立即干预以保护团队和裁判。
38.2.5其他所有领域,包括入口,出口,过道,休息等,均由竞争组织部门和负责维护公共秩序的安全人员管辖。
35.2.6裁判将永远不会允许球员,替代者,教练,助理教练和团队成员对比赛设备造成损害。
当裁判观察这种行为时,他/她应立即向违反球队的教练发出警告。
如果重复行为,则应立即将有关违规者判处技术犯规。
裁判的决定是最终的,不能被争论或忽略。
38.3定义
38.3.1技术犯规是无接触式的犯规,涉及(但不限于)行为性质。
·无视裁判的警告。
·不适当地冒犯了裁判,技术代表,唱片办公桌人员或团队座位人员。
·与裁判,技术代表,唱片站人员或对手交流时没有礼貌。
·使用可能冒犯或煽动观众的语言和举止。
·教对手的团队成员或握手靠近他的眼睛,以防止他的视野。
·在球穿过篮子后,故意触球或通过防止球进入边界来延迟比赛。
·阻碍将球投入边界的迅速执行以延迟比赛。
·跌倒犯规。
·挂在边缘上,导致球员的体重得到边缘的支撑,除非球员在扣篮后立即抓住边缘,或者根据裁判的判断,如果他试图阻止自己或另一个球员受伤。
·防守球员在最后一个或唯一的罚球中干涉得分或干扰,而进攻球队应获得1分,然后为防守球员注册了技术罚款。
38.3.2教练,助理教练,替补或团队成员的技术犯规是犯规,与裁判,技术代表,唱片桌或对方团队成员或程序或违法行为无礼或冒犯管理性质。
38.4罚款
38.4.1如果发生技术犯规:
·一名球员应记录技术犯规,作为球员犯规和球队犯规之一。
·教练('c'),助理教练('b'),替代('b')或团队成员('b')为教练注册技术犯规,并且不是团队中的一个犯规之一计数。
38.4.2对手的球员应获得2次罚球,然后:
·球在录音站对面的中心线延伸处扔进边界。
·在中间圆圈中跳到球,然后在第一节开始。
第39条战斗
39.1定义
一场战斗是两个或两个以上的人之间的战斗(小队成员,替代者,教练,助理教练和团队成员)。
这些条款仅适用于在任何可能导致战斗的情况下或在任何情况下离开团队席位的界限的替补,教练,助理教练和团队成员。
39.2规定
39.2.1替代或随身携带的团队成员在战斗中或在任何情况下都会导致战斗的任何情况下离开球队的席位区域,都将被取消比赛资格。
39.2.2在战斗中或任何可能导致战斗的情况下,只有教练/或助理教练才能离开团队席位区,并协助裁判员维护或恢复命令。在这种情况下,他不应被取消比赛资格。
39.2.3如果教练和/或助理教练离开团队席位区,而没有协助或试图协助裁判维护或恢复命令,则他将被取消比赛资格。
39.3罚款
39.3.1不管教练,助理教练,替代者或团队成员的数量是多少,因此应为教练注册一次技术犯规('B')。
39.3.2如果双方团队的一名成员在本节中被取消资格,并且没有其他犯规处罚,则该比赛应恢复如下所述:
如果同时由于战斗而停止游戏:
·射门得分且有效,球应授予非评分球队,以将球从终点线上的任何位置扔掉。
·一支球队具有控制权或拥有球,并且应将球授予球队,以将球扔到记录表对面的延伸中心线的边界上。
·如果团队都没有控制权或比赛权,就会发生跳跃。
39.3.3所有取消资格的犯规应受到B.8.3条款中描述的记录,并且不应将其视为团队犯规。
39.3.4应根据第42条(特殊情况)处理战斗前发生的所有犯规处罚。
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